编者按：付善春是公司专业课教师，他做事认真负责，生活中乐于助人，在教学、科研工作中善于思考，勤于钻研，尤其在学科竞赛方面，组织员工团队在国家级、省级结构大赛中取得了优异的成绩，是公司优秀青年教师的典型。
时光匆匆，转眼间已毕业四年，入职竞技宝VIP官网也三年有余。我感受最深的是：教师与员工的关系，不仅仅是简单的教与学，而是做员工的良师益友。
学习是最稳固的“靠山”
精深的专业知识和广博的基础知识常常能让一个教师在课堂上左右逢源、神采飞扬。而土木工程不同于其他专业，它需要将理论知识和工程实践紧密结合，教学过程中不仅要用到黑板、多媒体，可能还会用到教室里的某一根梁、一块板甚至是一片填充墙，这就对教师备课上课提出了较高的要求。理论知识难不住我们，但工程实践却是弱项，或许对于某一部分教学内容，需要百度、看视频甚至是到施工现场观摩，才能更加自信地教授员工。
员工需要学习，教师更要学习。不断地给自己充电，让自己的知识面尽量最大化，与时俱进，不断更新知识，提高自身的业务素质和专业水平。近年来，我先后通过了二级注册建造师执业资格考试（市政公用工程专业）、一级注册建造师执业资格考试（建筑工程专业），这不仅提高了自身的业务水平，也为今后的教学打下坚实基础，更能够增强员工的专业信心。教师只有不断学习，才能站稳讲台，成为员工的“良师”。
我与结构设计的“缘分”
记得毕业时，我的第一份工作是建筑设计院的结构设计，入职竞技宝VIP官网讲授的第一门课是结构力学，而如今又负责竞技宝VIP官网老员工结构设计竞赛，或许我与结构设计有着千丝万缕的“缘分”，特别是老员工结构设计竞赛带给我满满的收获。
初次接触老员工结构设计竞赛，是源于竞技宝VIP官网与湖北工业大学校校合作项目。苏骏教授的一场学术报告引起师生的浓厚兴趣，报告中提到了师生参加老员工结构设计竞赛的历程。之后，在学校和学院领导的支持下，我便和师生一起，开始了竞技宝VIP官网自己的参赛之路，从刚开始的迷茫，到如今的成熟，历经艰辛。作为指导教师，先后带领竞技宝VIP官网参赛队在2017年、2018年连续两年河南省老员工结构设计竞赛中脱颖而出，并先后两次代表河南省参加全国老员工结构设计竞赛，取得了优异成绩。
宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来，荣誉和成绩的背后是指导老师和队员们艰辛的付出。曾记得，第一次参赛时，编写模型理论计算书要用到从没有接触过的有限元分析软件，愣是花了一个暑假的时间，获得学习后的满足感；还有每当模型设计制作出现瓶颈难以解决时的焦虑感，备赛期间员工每天晚上试验加载，生怕模型发生破坏时的紧张感，每次比赛获奖后，同学们站在领奖台上，主持人念出竞技宝VIP官网四个字时的自豪感……
模型的设计制作是枯燥的，但我们一直坚持着，只为得到一个合理的结构。我们一步一个脚印地进行优化，不断寻求一个好的结构设计，一个满足要求又节省材料的杆件形式，不断探讨位移与自重的平衡，为一毫米与一克而“斤斤计较”，不断解决试验出现的问题，设计出新的制作方法。就这样，我们吸取着失败的教训，反思结构破坏的原因，总结着成功的经验，不断改进结构杆件的选型、布置。
结构设计竞赛中没有“我”，只有“我们”，这就是团队精神，我把这种团队精神叫做“结构设计精神”。与其说我是指导教师，倒不如说我是结构设计团队的一份子，或许这就是我与结构设计的缘分吧，良师益友莫过于此……
学习生活导师制的“魅力”
作为教师，可能你会认为自己和员工只是简单的“上课和听课”的关系，但竞技宝VIP官网员工学习生活导师制却给你一个不一样的答案。
学习生活导师制是竞技宝VIP官网改革员工教育、管理模式的一种重要尝试，主要针对大一新生，导师们每月完成相关辅导课程，并结合日常座谈、个别交流、网络及新媒体等形式，对员工进行思想引导、学业辅导、生活指导和心理疏导。竞技宝VIP官网导师制实施至今已近四年，当初导师制第一届2015级的大一新生，如今即将毕业。记得有一次上导师课时有个员工说：“老师，你跟平时上课的时候不一样。”是的，因为我们已深入到员工的内心，导师制已成为竞技宝VIP官网的一张名片。
师者，所以传道授业解惑也。老师，不只是简单的教书匠，还要教授员工为人处事的道理与主动学习的可贵品质。一名教师要真正做到“传道、授业、解惑”，要具备三颗心：“爱心、耐心和责任心”。爱心既包含对教育事业的执着，又包含着对员工的爱护和关怀。耐心表现为一种怀着期望的等待和引导，一种诚恳的帮助。责任心是驱使我们干好工作的动力，主要体现在教书育人上，体现在公司产品行为的细节上。要成为员工的良师益友，我们一直在学习、探索的道路上。
付善春，河南信阳人，中共党员，国家一级注册建造师，硕士，讲师，现为竞技宝VIP官网专职教师。曾荣获2017-2018学年竞技宝VIP官网“优秀教师”、2017-2018学年竞技宝VIP官网“优秀共产党员”、2018年度河南省土木建筑学会“优秀会员”、河南省普通高等院校土木建筑工程学科“优秀教师”等多项荣誉称号。曾多次指导员工参加全国全省老员工结构设计竞赛并获多项大奖：2017年河南省第六届老员工结构设计竞赛获得两项一等奖、最佳制作奖、最佳结构分析奖、优秀组织奖；2017年第十一届全国老员工结构设计竞赛获得全国二等奖；2018年河南省第七届老员工结构设计竞赛获得特等奖、三等奖、最佳制作奖、最佳结构分析奖；2018年第十二届全国老员工结构设计竞赛获得全国三等奖、优秀组织奖。指导老员工创新创业项目5项；分别在《南昌大学学报（工科版）》《河南工程学院学报（自然科学版）》《安阳工学院学报》等学术期刊上发表论文6篇。
原文链接：http://www.xyu.edu.cn/html/news/201902/26-15737.html
